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投行说少收现金、改拿股份,老板眼前的付款压力会小一些,发行后的股权代价却可能增加。
美国发行的承销报酬可以涉及股票或权证,适用的估值和披露要求仍要核。比如现金费用降了,但取得股份的价格更低、数量更多,或者权证行权后又增加股份,省下的现金就不能直接当成总成本节省。
拿实际条款算清取得价格、证券数量和行权后的稀释,再和现金方案比较。公司现金紧、证券代价也能接受,可以谈支付组合;代价超过预期,就重谈数量和条件。条款还算不清,就先别把它列为低价方案。
现金报价之外还有股权代价
股份、权证和未来融资优先参与权,是不同的权利,不能简单折成一个模糊的服务费比例。权证要核行权价格、数量、期限、调整机制以及谁可以持有;直接取得股份,则要看价格、交付时间和相应限制。条款越复杂,越不能只根据今天少付多少钱判断便宜。需要比较的是公司现金安排与现有股东未来可能承担的稀释。
按适用规则核报酬,不把所有股份一概归类
FINRA 第 5110 条对适用的承销报酬估值和披露作出规定,也规定了部分证券取得情形的排除条件。顾问拿股是否属于承销报酬,要结合收取方、服务、时间和具体交易判断,不能看到股份两个字就下结论。企业签约前应让承担发行工作的机构解释计算方法,财务再按同一组发行假设比较现金支付和证券支付。如果不同方案的报价范围不一样,还要把额外法律、审计或发行开支补齐,否则所谓低价可能只是把成本移到了别处。
资料来源
- 美国金融业监管局第 5110 条:承销报酬与披露
